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大化县总工会

围绕大化县职工合法权益的重大问题进行调查研究,向大化县委、大化县政府和全总反映职工群众的思想、愿望和要求,并提出意见和建议。
协助市、州、地党委和省直有关部门党委(党组)推荐和管理工会的领导干部;监督、检查大化县总机关和直属单位党员干部的党风廉政建设情况;制定工会干部的管理制度和教育培训规划、计划,并组织实施。
参与制定大化县涉及职工利益的有关法规、规章和政策、措施;对侵犯职工合法权益的重大事件进行调查并提出处理意见。
承担大化县的全国和省劳动模范、全国和大化县五一劳动奖状(奖章)获得者的推荐、评选、表彰等具体工作及上述人员的管理工作。

下属机构

  • 劳动保护部 参与监督检查大化县安全生产、职工劳动保护法律法规和政策措施执行情况。
    参与大化县建设项目的劳动安全卫生设施的审查验收。
    指导大化县各级工会参与对企业职工开展劳动安全、职业卫生的培训教育工作和群众性劳动安全卫生活动。
    负责参与大化县有关劳动安全卫生政策、法规草案的研究和拟定。
  • 宣传教育部 负责制定大化县工会工作宣传教育规划。
    负责与大化县新闻单位的联络和工会新闻发布工作,配合有关部门开展普法宣传教育工作。
    调查研究和反映大化县职工的思想状况。
    组织协调和指导大化县职工体育协会、工人文化宫研究会和工人文化宫、俱乐部、职工学校的工作。
  • 组织部 负责指导大化县离退休干部管理工作。
    负责指导大化县地方和基层工会的组织建设工作。
    负责组织实施大化县总工会干部人事制度改革工作。
    负责大化县总机关和直属单位的计划生育工作。