陕西社保局
拟订陕西行政机关公务员和事业单位人员培训政策、规划、计划并组织实施；会同有关部门拟订陕西高技能人才、农村实用人才培养和激励政策；指导和规范陕西技师学院、技工学校、职业培训机构、公务员培训机构师资队伍建设；指导陕西职业技能鉴定工作。
承办陕西政府公布的有关行政审批事项。
负责陕西人力资源和社会保障公共服务体系建设的管理；拟订人力资源市场发展规划和人力资源流动政策并组织实施，建立陕西统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。
下属机构
-
规划财务处
负责陕西社保局机关及直属单位的内部审计工作。
编制陕西社会保险基金预决算。负责相关统计工作。
拟订陕西人力资源和社会保障基金及专项资金财务管理制度。
拟订陕西人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划。
-
城乡就业促进和失业保险处
负责国（境）外人员（不含专家）来陕西就业的管理工作。
组织实施陕西就业援助和特殊群体就业工作。
按照职责分工做好陕西高校毕业生就业指导工作。
拟订陕西统筹城乡就业规划、年度计划并组织实施。
-
办公室
拟订涉及陕西人力资源和社会保障公共突发事件的应急预案并组织实施。
负责办理陕西人大代表建议和政协委员提案。
承担陕西信息、安全、保密、信访、政务公开、后勤、财务、固定资产管理等工作。
负责陕西社保局工作目标、文电、会务、机要、档案等机关日常运转工作。
