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玉林委组织部

负责玉林事业单位专业技术人员和管理人员的调配交流、军队转业干部接收安置工作。
负责推行公务员制度。按照公务员法的各项配套法规,对玉林公务员队伍进行综合管理。
承办玉林委、玉林政府和上级部门交办的其他事项。
审核玉林基层党组织设置,理顺党组织的管理隶属关系;承担直属机关党委的党建工作以及玉林党费的收缴、使用和管理工作。

下属机构

  • 老干部科 协调玉林老干部活动工作。
    指导玉林各镇(街道)抓好活动场所的建设,完善老干部的自管组织,组织老干部开展各项延年益寿的活动。
    指导玉林基层加强老干部党支部的建设。
    落实玉林节日及平时的慰问和探访老干部工作。
  • 组织科 负责办理玉林机关党委所属党支部(总支)领导班子成员任免、发展新党员及预备党员转正的审批工作。
    负责玉林党费的收缴、管理和使用以及党内统计年报工作。
    负责玉林党员教育培训工作。
    研究和指导玉林基层党组织的党建工作,深入基层调查研究,总结和推广基层党建工作经验,指导面上工作。指导党员发展和管理工作。
  • 机构编制管理科 负责玉林事业单位登记的管理工作。承办玉林委、玉林政府、玉林机构编制委员会和上级机构编制管理机关交办的其他事项。
    协调玉林委、玉林政府各部门之间,各部门与镇(街道)之间的职责分工。参与研究玉林事业单位管理体制改革方案,负责玉林事业单位机构改革和机构编制管理工作。
    参与研究玉林行政管理体制改革、机构改革总体方案并组织实施,审核玉林区、镇(街道)机关的职能配置、机构设置、人员编制和领导职数。
    拟订玉林机构编制管理的政策、制度,加强机构编制监督检查,统一管理玉林机构编制工作。